Durante toda la mañana del 2 de junio, ha tenido lugar el II Seminario Internacional de Mentoring en el Círculo de Bellas Artes de Madrid, evento en el que se analizado el proceso de “mentoring” desde punto de vista empresarial, conociendo programas de mentoring concretos, testimonios y casos prácticos, su papel en la economía digital…
¿Cuales son las mejores prácticas de mentoring en España? ¿Cuales son las claves para que un programa de mentoring se consolide en una organización? ¿Qué aporta el mentoring a una empresa y a sus empleados? ¿Deseas participar en un foro con mentores activos? No te puedes perder este seminario único en España. Apúntate, haz click aquí…
Un programa de mentoring, correctamente diseñado, puede convertirse en una palanca muy eficaz para acompañar a los Managers a lo largo de los procesos de cambio. El Mentoring se posicionaría como un complemento muy útil a la formación inicial, que en la práctica resulta ser insuficiente para crear seguridad y sentimiento de competencia en el Manager…
¿En qué puede ayudar un mentor a un emprendedor?, ¿qué problemas le puede evitar?, ¿puede llegar a ser adictivo el hecho de tener un mentor en tu negocio?, ¿cuáles suelen ser los problemas más comunes que tienen los emprendedores? ¿Es el pacto de socios una quimera?, ¿existe un patrón de pacto entre socios? En este…
¿Qué es Gamificar? ¿Cómo se cambian conductas a través de juegos? ¿Hay un mentoring más enfocado a la parte emocional del emprendedor? ¿Dónde está la línea delgada entre el coaching y mentoring emocional? ¿Es fácil ser coach cuando se es mentor? ¿Qué es el feedback? Secretos para su aplicación ¿Qué errores cometen casi todos los emprendedores? …
¿En qué consiste el mentoring? ¿Por qué es importante implantar programas de mentoring en las organizaciones? ¿Quienes son los protragonistas de un programa de mentoring? ¿Qué fases pasa un programa de mentoring? ¿Cuales son los roles del mentor? ¿Cuales son las responsabilidades del mentorizado? ¿Qué diferencias hay entre coaching y mentoring? ¿Cómo se interrelacionan? ¿Consejos…
Derribando mitos: Investigar en España no es llorar, somos la 10 potencia científica del mundo por publicaciones y patentes pero nos falla convertirlo en un negocio viable. ¿Qué has aportado como mentor? Como mentor he podido aportar abrir puertas en el entorno internacional, he provocado discusiones como modelos de negocios, he ayudado a meterse en…
Por qué no, la clave está en que la persona que hace de mentor tenga experiencia en lo que el mentorizado necesita. En este caso, el mentor tenía experiencia de nueve años en un proyecto exitoso en internet y lo que necesitaba el proyecto a mentorizar era precisamente eso, alguien con un enfoque muy práctico…
Fuente: Fundación para el conocimiento madri+d. Escuchar podcasts aquí Como mentor he ayudado a mi mentorizado a poner foco en lo que quieren hacer, cuales son en su situación actual, las limitaciones que tiene, le he ayudado a convertir una idea científica en un negocio. Con él hemos identificado los elementos esenciales del modelo, elementos de valoración…
Fuente: Fundación para el conocimiento madri+d. Escuchar podcasts aquí La diferencia es la actitud y el compromiso hacia los empleados. Los emprendedores buscan gente que se comprometa con su proyecto. La retención tiene que ver con comprar la voluntad de las personas, la fidelidad tiene que ver más con lograr su compromiso. El empresario que sobrevive…
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