El mentoring es una práctica mediante la cual una persona ayuda a otra a acelerar su proceso de aprendizaje. Se hace de forma voluntaria y gratuita. El mentorizado se beneficia de la ayuda del mentor que lo hace de forma desinteresada.
Seguro tú, el qué lees estas líneas, has tenido mentores y mentorizas a gente en tu entorno de forma natural, gente que te ha ayudado a tomar mejores decisiones o quienes, en un momento determinado, te han abierto puertas claves o te han ayudado a ver otras perspectivas.
En el mundo de la empresa y de las organizaciones es posible crear programas formales que ayuden a que se establezcan este tipo de relaciones tan poderosas. Nosotros en Avanda Consultores ayudamos a ello.
El mentoring es una herramienta muy poderosa para los departamentos de recursos humanos que desean potenciar el talento de sus empleados y acelera la transferencia de conocimientos y habilidades. En el mundo de las start-ups y de los emprendedores está demostrado también que evita errores en los inicios y abre puertas y nuevas vías de negocio.
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